【お客様の名前と顔を覚えることから始める営業デビュー】飛び込みもノルマもなし、“関係づくり”から始める工場設備商社でのルート営業|三重県の工場設備営業求人

【5年後、指名される営業になる】売り込みなし|工場設備のルート営業(育成前提) (#2068)

須藤鋼機株式会社

三重県四日市市で須藤鋼機株式会社の求人情報イメージ #2068-8186|リクセル(RecSale)
三重県三重県で須藤鋼機株式会社の求人情報イメージ #2068-8186|リクセル(RecSale)
三重県三重県で須藤鋼機株式会社の求人情報イメージ #2068-6617|リクセル(RecSale)
三重県三重県で須藤鋼機株式会社の求人情報イメージ #2068-6620|リクセル(RecSale)
三重県三重県で須藤鋼機株式会社の求人情報イメージ #2068-6618|リクセル(RecSale)
三重県三重県で須藤鋼機株式会社の求人情報イメージ #2068-6619|リクセル(RecSale)

――――――
飛び込み・ノルマなし・未経験歓迎!
半年間はお客様を持たず関係性づくりに集中!
まずは「名前を覚えてもらう」とこから。
土日祝休み×残業少なめ×賞与年2回!
営業デビューを、最初の一歩から応援!
――――――

応募する

募集要項

雇用形態

正社員

給与

月給:223,000円~253,000円
※固定残業代40時間分(5万3,000円~)含む
※超過分は別途全額支給

【試用期間】
なし(初月から本採用条件で勤務)

【賞与・昇給】
・賞与:年2回(昨年度実績4ヶ月分)
・昇給:年1回(8月)

【年収モデル(参考)】
①入社1年目/30歳
 年収約382万円(月収30万3,000円+賞与)
②入社5年目/35歳
 年収約485万円(月収33万9,000円+賞与)

――――――

勤務地・アクセス

三重県 四日市市 八田3丁目4-23
■アクセス
・JR「富田浜駅」 徒歩11分
・近鉄「霞ヶ浦駅」徒歩15分
■補足
※車通勤OK
※転勤なし 
※U・Iターン歓迎

仕事内容

元・ショップ店員スタッフの僕が、
“営業って案外向いてるのかも”と思えた理由。

──最初に教わったのは、
「売らなくていい。まずは“覚える”だけでいいよ」ということ。

先輩の配送に同行して、
「この会社は○○さんだよ」「この方は△△さんね」と
顔と名前を覚えていくところからスタート。

いきなり商談も、提案もしない。
ただ挨拶して、世間話をして、
“人として覚えてもらう”ことが初めの仕事でした。

「話しやすいね」「あなたが勧めるなら買うよ」
と言われて嬉しかったあの感覚。
ここでも同じように、人との関係が中心なんだと――

だからこそ、営業未経験の自分でも続けられた。
売り込むより、聞くほうが大事。
覚えるほうが先。
焦らなくていい環境が、ここにはありました。

\ノルマ・飛び込みなし/
扱うのは工場の設備や工具。
でも売り込むより、“聞く”ほうが大事。
「困ってませんか?」と顔を出すだけで、
「そういえばさ…」と相談される関係を目指します。

\半年〜1年かけて一生通用する営業の土台づくり/
まずは先輩の“配送”に同行しながら、
200社以上のお客様の顔と名前を覚えるところから。
最初は、話すより“覚える”こと。
これだけが仕事です。

\関係づくりに専念できる/
午前中は訪問、午後は事務処理。
1日10件ほど回りながら、世間話を交わす日々。
「久しぶり〜元気してた?」なんて、
雑談でつながる関係がここにはあります。

営業は未経験。でも、人と話すのが好き。
そんなあなたにこそ、ピッタリの環境です。

――――――

勤務時間

8:00〜17:00(実働8時間/休憩1時間)

残業は月15時間以下
“今日は定時で帰ろう!”も全然OKです。

――――――

待遇・福利厚生

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■賞与年2回(7月・12月)
※会社の収益・資産状況により予算を確定
■昇給年1回(8月)
■深夜手当
■年齢手当(41歳まで年齢に応じた金額を支給)
■勤続手当(15年を上限)
■評価手当(毎期洗替方式)
■役職手当(毎期洗替方式)
■通勤手当(月上限30,000円)
■学費手当
 (扶養家族1人につき月7,500円/上限30,000円)
 ※対象:中学生〜大学生

――――――

休日・休暇

週休2日制(土日祝休み)
※月1回程度、土曜午前のみ出勤あり

【年間休日】
108日(過去3年実績)

【休暇制度】
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■育児休暇

【有給の取得実態】
・「家族行事や子供のイベントでの取得は大歓迎」
・実際、家族の話題が休憩中の会話になるほど
 オープンな雰囲気
・“取りにくい”空気は一切なく、
 仲間同士で自然にフォローする文化あり

――――――

応募条件

\接客の“会話力”、そのまま武器になります/
【必要なもの】
・普通自動車免許(AT限定OK)
・35歳未満の方(長期キャリア形成のため)

【こんな方にピッタリです】
・人と話すのが好き、聞くのも得意
・「ありがとう」と言われると嬉しい
・飛び込みや数字の競争はちょっと不安
・土日休みで、将来も安心して働きたい
・営業は未経験。でも、興味はある!

――そんな気持ちがあれば、十分です◎

※この仕事は、いきなり結果を出したい人向けではありません。
「営業は気になるけど、自分にできるか不安」
「最初は、ちゃんと教えてもらえる環境がいい」
そう思った“今のあなた”のための募集です。

あなたも、“人柄採用”からはじめませんか?

――――――

職場の雰囲気

\ “いきなり営業”じゃない安心感 /

「まずはお客様の顔と名前を覚えていこう」
そんなふうに、最初の1歩を一緒に踏み出してくれる職場です。

◎半年〜1年は“関係づくり”に集中
いきなり数字や売上は求めません。
午前は先輩と一緒に配送をまわって、
午後は社内で見積作成などの準備。
「どんな人か」「どんな会社か」を知る時間を、たっぷり取っています。

◎お客様全員の名前を、全員が覚えている
須藤鋼機では“個人の担当”にしばりません。
だから、誰が行っても
「○○さん、こんにちは」と話せるのが当たり前。
電話対応も、知らない相手には出ません。
“まずは知ること”を何より大切にしています。

◎“ひとりにしない”から、安心できる
お客様との関係づくりも、営業の動きも、
全部チームで支えるスタイル。
困っていればすぐに誰かが声をかけてくれるし、
「これ、こう話してみるといいかも」
とアドバイスも自然と飛んできます。
無理に気を遣わなくていい関係性が、ずっと続いています。

◎販売の経験が“そのまま”役に立つ
「この前おすすめしたアレ、どうでした?」
そんな何気ない会話を楽しめる職場です。
“提案する”というより、“寄り添う”スタイル。
接客で大切にしてきた気配りや会話力を、
ここではちゃんと活かせます。

――――――

アピールポイント

\ここがポイント/
‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
① ノルマなし・競争なしの安心環境
‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
売上を追いかける営業じゃありません。
数字ではなく「お客様と、どんな関係を築けたか」で評価されます。
飛び込みも新規開拓もなし。
“関係づくり”に集中できるから、未経験でも安心です。

‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
② 半年〜1年は“育成期間”
‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
いきなり営業を任せることはありません。
まずは配送に同行しながら、お客様の顔と名前を覚えるところから。
会話のきっかけを探したり、名前で呼んでもらえたり――
そんな“小さな信頼”を育てる時間を、しっかり取っています。

‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
③ 「売る力」より「聞く力」が活きる
‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
「この部品、もう少し楽に使えるかも」
そんな小さな気づきが、お客様の信頼につながる営業です。
専門知識より、お客様の話をじっくり聞く姿勢が大切。
元接客スタッフの“会話力”が、そのまま通用します。

‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
④ チームで育て、チームで動く
‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
わからないことがあれば、すぐに誰かがフォロー。
1人で抱えず、みんなで一緒に考える社風が根づいています。
だから未経験でも、「置いてけぼり」にはなりません。

‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
⑤ 自分らしく働ける生活スタイル
‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
土日祝休み・長期休暇あり・残業少なめ。
「家庭と両立したい」「結婚を機に働き方を見直したい」
そんな転職理由にもちゃんと寄り添ってくれます。
仕事もプライベートも、どっちも大事にできる会社です。

――――――

何を売るのか?

【“工場を支える裏方”を提案する仕事 】

取り扱うのは、工場で使われる工具や部品。
でも、ただモノを届けるだけじゃありません。

「この作業、大変そうだな…」
「こうしたら、もう少し楽になりそう」

そんな“ちょっとした気づき”を活かして、
改善提案をするのがこの営業のスタイルです。

たとえば、
・「もっと使いやすい工具に変えませんか?」
・「この部品、耐久性が高いものにしてみませんか?」

お客様に寄り添って、
“少しでも現場が快適になるように”サポートする――
それが、須藤鋼機の営業です。

信頼があれば、「それ、任せるよ」と言ってもらえる。
だからこそ、関係性を大事にしたいあなたにぴったりの仕事です。

――――――

誰に売るのか?

【対象】
法人(BtoB)

■営業ターゲット:
営業先は「町のものづくり企業」
・金属加工、機械製造などの工場
・工場長、資材担当、経営者の方など

■営業の雰囲気:
“顔なじみ”から始まる関係
長年付き合いのあるお客様ばかりなので、
「お、今日は須藤さんのとこか〜」と
フランクに迎えてもらえる雰囲気です。

最初は「こんにちは」「今日は見積り持ってきました〜」など、
ちょっとした会話から顔を覚えてもらえばOK。
慣れてきたら、少しずつお困りごとを聞いたり、提案したり。

焦らず、じっくり関係性を築いていける環境です。

■提案例:
・「この作業、もう少し早くできる方法ありますよ」
・「新しい工具に変えると、時間が半分になりますよ」
 そんな“ちょっとした改善提案”が喜ばれます。

――――――

どのように売るのか?

<営業スタイル>
ルート営業(法人向け)
⇒担当するのは、すでに取引のある企業のみ
 ・1日10件~15件を訪問
 ・「最近どうですか?」と世間話から始める営業
 ・飛び込みやテレアポは一切ナシ

<商談スタイル>
フィールドセールス(訪問・対面)
⇒営業というと、商品をアピールする
 イメージがあるかもしれません。
 でもここでは、聞く姿勢・気づく力がいちばんの武器。

 「この作業、大変そうだな」
 「もっといい方法、あるかも」

 そんな目線でお客様と向き合うことで、
 自然と「それ、お願いできる?」という依頼が増えていきます。

▷▷入社後はチームで育成
・最初は必ず先輩と同行
・実際のお客様先で「話し方」「提案の仕方」をじっくり学べます
・不安なときは、社内チャットでいつでも相談OK

営業アシスタント・配送担当・先輩・上司――
みんなでサポートする体制が整っているので、
未経験でも“営業らしさ”をゼロから身につけていけます。

――――――

移動手段

【社用車を一人一台支給】

■営業エリア:三重県内(地域密着)
エリアは三重県北勢地域を中心に、
車で30分〜1時間圏内の範囲。
地元のお客様と長く関われる“地域営業”です。

「三重県で働きたい」「転勤なしの正社員がいい」
という方にもピッタリ。
U・Iターン希望の方も歓迎しています。

――――――

ノルマ・目標

\売上より、“どう向き合ったか”を評価/

須藤鋼機では、ノルマや数字の競争は一切ありません。
「今日はどんな会話ができた?」
「どんなことに気づいた?」――そんな行動にこそ価値があります。

評価の軸は、“行動7割・成果3割”。
営業未経験でも、努力した過程をしっかり見てもらえる環境です。

目標も、スケジュールも、先輩と一緒に考えるスタイル。
“売るため”より、“信頼されるため”に動く営業です。

喫煙所・喫煙の有無

オフィス内完全禁煙(屋外喫煙所あり)
応募する

企業概要

所在地

三重県四日市市八田3丁目4-23

企業サイト

事業内容

機械・工具・鋼材等の販売