愛知県、名古屋市の求人・転職情報

週末だけ×副業で月収30万円も可能！
学生・主夫主婦・社会人が本業と両立しながら活躍中！
未経験から始めて営業デビューも◎
扶養内収入を調整＆卒業後にまとめて受け取れる制度も！
20代〜50代が中心◎幅広い世代で活躍できる環境！＼“自由と本気”が共存する、多様性のるつぼ／
肩書も経歴もバラバラ。
だけど、共通点は「人生を楽しみたい」こと。

・20代の学生や社会人、40〜60代の副業層まで幅広く在籍
・週2だけのゆる勤務～起業を視野に本気参戦まで選択自由
・副業から本業へ切り替える人が年間で約10％
・月1回の「自由人会議」や社内企画イベントも活発
・年に一度は、全員でキャンプ場やゲレンデに出向き“冒険”合宿
・経営陣との距離も近く、ビジネスアイデアの壁打ちも歓迎

社長が目指しているのは、
“誰もが自由に挑戦できる「ヤドリギ」のような組織”。
社員を「管理」するのではなく、
アイデアと情熱が芽吹く土壌を整えることに全力です。

自由には責任が伴う。成果にはリターンがある。
そんな当たり前を、驚くほどフェアに実現している組織です。

自分の“興奮”を信じて進む仲間たちが、
今日もフロアに、海に、山に、街に、全国で挑戦を続けています。

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有名社長と働く♪日給1.1万円＋インセンティブで月収30万円超も可能！
チームで達成を目指す文化！紹介された個人に通信を案内し、工務店・住宅会社と信頼を築く提携営業！
30代中心に活躍中◎直行直帰OK・柔軟な働き方で家庭との両立も！◇─◆株式会社メルヴェイユ◆─◇
提案の仕方も、成果の出し方も“自分らしく”でいい。

【少数精鋭の本部営業チーム（6名体制）】
・20代半ば～30代半ばの若手メンバーが中心
・営業未経験で入社したスタッフも多数活躍中
　（前職：事務・異業種など）
・媒体ではなく紹介入社がメイン＝定着率も◎

訪問でガンガン攻める営業部隊も社内にはありますが、
今回のポジションは「提携先との関係構築」を主軸とする営業。
数字への責任は持ちつつも、
“いかに信頼され、紹介されるか”という動き方が求められます。

しっかり向き合い、信頼を積み上げていく。
そんな営業スタイルにやりがいを感じられる方には、
居心地の良いフィールドになるはずです。

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週休3日で“自由”と“収入”どっちも手に入れる！
既存顧客×アポ取得のみ＝未経験でも始めやすい！
マニュアル完備＆教育体制◎でゼロから成長できる！
週4日勤務で月収50万超も可能な“ガチで稼げる環境”
営業デビューしたい20代が続々活躍中！今がチャンス！■未経験スタートが“当たり前”のチーム
ほぼ全員が営業未経験からスタート。
元フリーターや飲食店スタッフ、派遣営業、
IT系など、前職もバラバラです。

だからこそ、“わからない”気持ちを理解し、
丁寧にサポートする文化があります。

■20代が中心！少人数チームで距離も近い
平均年齢は20代後半。社員数も多くない分、
誰がどこで何をしているかがわかる距離感。

日々の朝礼や移動中、お客様とのやり取りまで
“みんなで支え合う”雰囲気が根付いています。

■寮生活メンバーはプライベートでも仲良し
仕事終わりに「ご飯いこ！」と寮の仲間で飲みに行ったり、
夕飯を食べながら真剣に仕事の話をすることも。

同じ目標に向かう仲間同士、自然と絆も深まります。

■ゆるく見えて、やるときは本気
「ルールがゆるい＝なんとなく働ける」ではありません。
数字に対して真剣に向き合う、営業としての誇りも持つ。

“やさしさ”と“本気”が共存する、ちょっと珍しい職場です。

■“人として成長できる場所”を本気でつくっている
GRIT WORKSが一番大切にしているのは「人としての成長」。
「ありがとう」「ごめんなさい」が素直に言えること、
礼儀やマナーを自然に身につけていくことを、
チーム全体で育てています。

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飛び込み・テレアポなし！100％反響対応で提案に集中！
成約率7割の“売れる仕組み”で営業未経験でも安心！
昇給制度あり！努力がしっかり評価される仕組み◎
社員同士の仲が良く、困った時は自然と助け合う文化！
営業未経験でも「最初の一歩」を踏み出せる、成長実感ある職場！
◇─◆アーク引越センター株式会社◆─◇
「人がやさしい」から、長く続けたくなる
“ちゃんと育てて、ちゃんと見てくれる”。
そんな安心感が根付いています。

【実情】
・20～30代中心／各支店に10名前後の営業が在籍
・元飲食／アパレル／福祉など未経験スタートのメンバー多数
・「営業は初めてだった」「話すのは得意だけど売れるか不安だった」そんな仲間が多数活躍中
・営業車・iPad・提案ツールなど、環境も整っていて“やることが明確”なので動きやすい

【スタイル】
・配属先はチーム制営業体制
・先輩が商談に同席することも多く
　トークの流れや提案も一緒に確認
・良い事例はチーム内で即共有
・日報や案件進捗はツールで可視化
・あくまで弊社の営業は「団体戦」です。
　”孤独”にすることはないので安心してくださいね。

【メッセージ】
「営業やってみたいけど、ゴリゴリの体育会系だったら無理かも…」という方にとって、
“ふつうの人が、ちゃんと営業になれる職場”。
無理せず、着実に“自分らしい営業スタイル”を身につけていける環境です。
実際に「最初は不安だったけど、ここならやっていけそうと思えた」という声も多数。
「営業のはじめの一歩を踏み出したい」そんな人にこそフィットします。

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経験者は月給35万円～＋賞与最大6ヶ月分！
年間休日126日×充実した福利厚生◎
年2回の昇給チャンス！
最短初年度にマネージャーも夢じゃない！
自走力×育成経験ある営業歓迎！業界不問！＼ 若手が主役×育成が文化のチーム ／

20代が約8割を占める若手中心の営業組織。
営業チームは本社で20名規模。
中途入社または
多くの新卒育成組で構成されています。
そのためマネージャーポジションの不足が
弊社の現状の課題です。

現場の雰囲気は「元気だけど堅苦しくない」。
チャットでの連携、同行フォロー、
定例ロープレなど
若手を支える“育成の仕組み”が
日常に溶け込んでいます。

中には入社1年で2ランク昇格した中途社員や、
新卒から3年で
マネージャーに抜擢された社員も。
「行動と成果」に対して
正当に評価されるカルチャーです。

プレイヤーと育成担当が
自然に共存するチームだからこそ、
営業経験者が“自分の経験を伝える場”があり、
若手は“先輩の背中を見て育つ”
流れが根付いています。

＼ 自分の成長と誰かの育成がどちらもできる ／
「単なる営業ではなく、チームを動かしたい」
そんな方が、やりがいを感じられる職場です。

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飛び込み・テレアポなし！100％反響対応で提案に集中！
成約率7割の“売れる仕組み”で営業未経験でも安心！
昇給制度あり！努力がしっかり評価される仕組み◎
社員同士の仲が良く、困った時は自然と助け合う文化！
営業未経験でも「最初の一歩」を踏み出せる、成長実感ある職場！
◇─◆アーク引越センター株式会社◆─◇
「人がやさしい」から、長く続けたくなる
“ちゃんと育てて、ちゃんと見てくれる”。
そんな安心感が根付いています。

【実情】
・20～30代中心／各支店に10名前後の営業が在籍
・元飲食／アパレル／福祉など未経験スタートのメンバー多数
・「営業は初めてだった」「話すのは得意だけど売れるか不安だった」そんな仲間が多数活躍中
・営業車・iPad・提案ツールなど、環境も整っていて“やることが明確”なので動きやすい

【スタイル】
・配属先はチーム制営業体制
・先輩が商談に同席することも多く
　トークの流れや提案も一緒に確認
・良い事例はチーム内で即共有
・日報や案件進捗はツールで可視化
・あくまで弊社の営業は「団体戦」です。
　”孤独”にすることはないので安心してくださいね。

【メッセージ】
「営業やってみたいけど、ゴリゴリの体育会系だったら無理かも…」という方にとって、
“ふつうの人が、ちゃんと営業になれる職場”。
無理せず、着実に“自分らしい営業スタイル”を身につけていける環境です。
実際に「最初は不安だったけど、ここならやっていけそうと思えた」という声も多数。
「営業のはじめの一歩を踏み出したい」そんな人にこそフィットします。

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賞与最大6ヶ月！年収700万円も可能！
土日休み・残業月30時間前後で私生活も安心！
法人営業経験者が活躍できる人材ビジネス！
20代・30代中心に昇格実績多数！
企業と求職者の“両方に貢献”できる営業職！＼ 若手主導×実力主義の営業チーム ／

20〜30代を中心とした営業チームです。
全体では約20名のメンバーが在籍しており、
多くが人材業界出身または異業種の営業経験者です。

営業チームにはマネージャーやリーダー層も多く、
個人商売ではなく、チームで目標を追う文化があります。

「テレアポだけの毎日に疑問があった」
「ノルマが目的化していて疲弊した」
――そんな経験者が“働き方”に惹かれて入社。

営業数値だけでなく、スタッフ定着や
企業との関係性を含めた“トータル評価”を重視するため、押し売り的な営業スタイルから脱却できたという声も。

自由な行動と高い裁量がある一方で、
定例会議やチャットによる相談体制もあり、
「放任ではない自立型の営業」が可能です。

「売って終わりじゃない」
「“人”に関わる本質的な営業がしたい」
そんな価値観を持つ人が、安心して力を発揮できる職場です。

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押し売りゼロ！ホスピタリティ営業で信頼獲得！
誠実な提案で評価されるインセンティブ設計！
月収50万円超も実現可能な評価体制あり！
元ディーラー・異業種経験者が活躍中！
30代活躍中！真面目に“いい営業”がしたい人を歓迎！■ “真面目さが武器になる”営業チーム
━━━━━━━━━━━━━━━
平均年齢30.4歳／男女比7:3／20代中心。
チーム制の中で個人が成果を発揮する文化です。
ガツガツした雰囲気ではなく、
会社方針・マニュアルに素直に向き合える人が評価されます。
洗車や仕入れ業務もこなすため、
地道な努力が求められる一方、
誠実な姿勢が数字に結びつく環境です。

■ 教育体制は「1人に1担当」の安心設計
━━━━━━━━━━━━━━━
入社後は、4日間の座学＋実務研修からスタート。
最初の10台を売るまでは、メンターが徹底サポート。
1ヶ月／3ヶ月のフォローアップ研修もあり、
車業界未経験者でも安心して成長できます。

■ 面接は“人事部長が必ず対応”。選ばれる側の誇り
━━━━━━━━━━━━━━━
選考は必ず人事部長が担当。
会社として「あなたをどう見ているか」が伝わり、
入社前から“認知された存在”として扱われる安心感があります。
事前面談も可能なので、職場のリアルを知った上で意思決定できます。

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飛び込み・テレアポなし！100％反響対応で提案に集中！
成約率7割の“売れる仕組み”で営業未経験でも安心！
昇給制度あり！努力がしっかり評価される仕組み◎
社員同士の仲が良く、困った時は自然と助け合う文化！
営業未経験でも「最初の一歩」を踏み出せる、成長実感ある職場！
◇─◆アーク引越センター株式会社◆─◇
「人がやさしい」から、長く続けたくなる
“ちゃんと育てて、ちゃんと見てくれる”。
そんな安心感が根付いています。

【実情】
・20～30代中心／各支店に10名前後の営業が在籍
・元飲食／アパレル／福祉など未経験スタートのメンバー多数
・「営業は初めてだった」「話すのは得意だけど売れるか不安だった」そんな仲間が多数活躍中
・営業車・iPad・提案ツールなど、環境も整っていて“やることが明確”なので動きやすい

【スタイル】
・配属先はチーム制営業体制
・先輩が商談に同席することも多く
　トークの流れや提案も一緒に確認
・良い事例はチーム内で即共有
・日報や案件進捗はツールで可視化
・あくまで弊社の営業は「団体戦」です。
　”孤独”にすることはないので安心してくださいね。

【メッセージ】
「営業やってみたいけど、ゴリゴリの体育会系だったら無理かも…」という方にとって、
“ふつうの人が、ちゃんと営業になれる職場”。
無理せず、着実に“自分らしい営業スタイル”を身につけていける環境です。
実際に「最初は不安だったけど、ここならやっていけそうと思えた」という声も多数。
「営業のはじめの一歩を踏み出したい」そんな人にこそフィットします。

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押し売りゼロ！ホスピタリティ営業で信頼獲得！
誠実な提案で評価されるインセンティブ設計！
月収50万円超も実現可能な評価体制あり！
元ディーラー・異業種経験者が活躍中！
30代活躍中！真面目に“いい営業”がしたい人を歓迎！■ “真面目さが武器になる”営業チーム
━━━━━━━━━━━━━━━
平均年齢30.4歳／男女比7:3／20代中心。
チーム制の中で個人が成果を発揮する文化です。
ガツガツした雰囲気ではなく、
会社方針・マニュアルに素直に向き合える人が評価されます。
洗車や仕入れ業務もこなすため、
地道な努力が求められる一方、
誠実な姿勢が数字に結びつく環境です。

■ 教育体制は「1人に1担当」の安心設計
━━━━━━━━━━━━━━━
入社後は、4日間の座学＋実務研修からスタート。
最初の10台を売るまでは、メンターが徹底サポート。
1ヶ月／3ヶ月のフォローアップ研修もあり、
車業界未経験者でも安心して成長できます。

■ 面接は“人事部長が必ず対応”。選ばれる側の誇り
━━━━━━━━━━━━━━━
選考は必ず人事部長が担当。
会社として「あなたをどう見ているか」が伝わり、
入社前から“認知された存在”として扱われる安心感があります。
事前面談も可能なので、職場のリアルを知った上で意思決定できます。

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現場のもどかしさを解消できる“紹介型”の提案職！
営業未経験OK！ノルマなし＆チームでフォローする安心体制◎
入社1年目で年収450万円実績あり！
資格手当・賞与など待遇も充実！
家庭との両立も支援！子育て理解のある柔軟な働き方が可能！＼ “営業”っぽくないチームだから、安心できた ／

■ 介護出身の仲間が多く「話さなくても伝わる」空気
・現メンバーの多くが、ケアマネや介護士出身
・共通する“現場のもどかしさ”を理解し合える
・困った時には「わかるよ」と共感から入ってくれる文化

■ 年齢層・家庭状況も近いから、遠慮がいらない
・30〜40代が中心／子育て世代の女性も多数
・学校行事・発熱・急な呼び出しにも「お互いさま」で助け合える

■ 営業らしい押しの強さやピリピリ感はゼロ
・数字を詰められる空気感はなし
・お客様に丁寧に向き合う“静かな熱量”を持つ人たちばかり

■ 「おかえり」がある場所
・前職で心がすり減った経験を持つ人も、ここでは自然に笑える
・“営業未経験”だった人も、気づけば家族のような存在に

「数字より、気持ちを汲む方が得意」──
そんなあなたにこそ、居心地のいい職場です。

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押し売りゼロ！ホスピタリティ営業で信頼獲得！
誠実な提案で評価されるインセンティブ設計！
月収50万円超も実現可能な評価体制あり！
元ディーラー・異業種経験者が活躍中！
30代活躍中！真面目に“いい営業”がしたい人を歓迎！■ “真面目さが武器になる”営業チーム
━━━━━━━━━━━━━━━
平均年齢30.4歳／男女比7:3／20代中心。
チーム制の中で個人が成果を発揮する文化です。
ガツガツした雰囲気ではなく、
会社方針・マニュアルに素直に向き合える人が評価されます。
洗車や仕入れ業務もこなすため、
地道な努力が求められる一方、
誠実な姿勢が数字に結びつく環境です。

■ 教育体制は「1人に1担当」の安心設計
━━━━━━━━━━━━━━━
入社後は、4日間の座学＋実務研修からスタート。
最初の10台を売るまでは、メンターが徹底サポート。
1ヶ月／3ヶ月のフォローアップ研修もあり、
車業界未経験者でも安心して成長できます。

■ 面接は“人事部長が必ず対応”。選ばれる側の誇り
━━━━━━━━━━━━━━━
選考は必ず人事部長が担当。
会社として「あなたをどう見ているか」が伝わり、
入社前から“認知された存在”として扱われる安心感があります。
事前面談も可能なので、職場のリアルを知った上で意思決定できます。

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2023年10月に立ち上げたばかりの成長企業◎週休2日制＆年間休日120日以上で、仕事もプライベートも充実！◢◤株式会社クロセス◢◤
「しごとで笑える若者を増やす。」を
ビジョンに掲げ、
フレッシュマン特化型求人サイト
「ジョブリット」を運営しています。
設立から急成長を遂げており、
さらなる事業拡大のためメンバーを募集中です。
現在、代表を含む少数精鋭のチーム
（代表28歳、営業32歳、制作44歳）で運営しており、
社員同士の距離が近く、
何でも相談できる風通しの良い環境が魅力です。

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賞与年2回！6ヶ月分支給実績あり◎30代の若手が多数活躍中！学歴不問！高卒就職を変える自社サービスだからこそ、高卒歓迎！定時退社可能◎営業未経験でも活躍できる環境です。◇─◆株式会社ベクスト◆─◇
人々の可能性を最大化する
HR領域のイノベーター。
一人ひとりの強みと弱みを活かし合い、
最適な役割分担で効率を追求する組織文化を
大切にしています。
変化の時代に挑戦を続け、
「行動」を「成果」へと変換する。
今後もよりイケてる集団にするために
あなたの応募をお待ちしています！

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成果は正当に評価され、昇給チャンスも豊富！
HP×MEOの提案で顧客の“集客課題”を解決！
自社デザイン・動画だから提案力で勝負できる！
数字だけに追われず、信頼で戦える営業へ。
月給30万円＋インセンティブあり！＼風通しの良さが定着率90％の理由！／
平均年齢28歳。男女比6：4。
20～30代が中心の、明るく協力的なチームです。

上司も部下も壁がなく、相談しやすい関係。
休日にランチやビアガーデンに行くことも！

“数字に追われる”ではなく
“成果を一緒に喜べる”
そんな社風が根づいています。

もちろん、頑張りはしっかり評価。
年間MVPとして売上のTOP3までを
社内で表彰します。

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2023年10月に立ち上げたばかりの成長企業◎週休2日制＆年間休日120日以上で、仕事もプライベートも充実！◢◤株式会社クロセス◢◤
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「ジョブリット」を運営しています。
設立から急成長を遂げており、
さらなる事業拡大のためメンバーを募集中です。
現在、代表を含む少数精鋭のチーム
（代表28歳、営業32歳、制作44歳）で運営しており、
社員同士の距離が近く、
何でも相談できる風通しの良い環境が魅力です。

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＼ライフステージに寄り添う働き方／ 育休取得者2名在籍中！賞与年2回6ヶ月分実績！定時退社が当たり前の文化！営業未経験でも共感力を武器に活躍できる♪「高卒の可能性」を広げる社会貢献型ビジネスで自分らしくキャリアアップ！◇─◆株式会社ベクスト◆─◇
人々の可能性を最大化する
HR領域のイノベーター。
一人ひとりの強みと弱みを活かし合い、
最適な役割分担で効率を追求する組織文化を
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変化の時代に挑戦を続け、
「行動」を「成果」へと変換する。

育児中のママさんも、
キャリアを追求したい女性も、
ライフステージに合わせた働き方ができる環境です。
今後もよりイケてる集団にするために
あなたの応募をお待ちしています！

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賞与年2回！6ヶ月分支給実績あり◎法人営業経験を活かせるフィールド！30代が中心となって活躍中！学歴不問！営業スキルを「社会貢献×事業成長」につなげるリーダー候補募集！成長市場を切り拓く戦略的ポジション！定時退社可能◎プライベートと両立しながらキャリアアップ！◇─◆株式会社ベクスト◆─◇
人々の可能性を最大化する
HR領域のイノベーター。

【30代が中心となって動かす組織】
・経営層との距離が近く、意思決定に参画できる
・挑戦を歓迎するスタートアップマインド
・実力主義のフラットな組織文化

一人ひとりの強みと弱みを活かし合い、
最適な役割分担で効率を追求する組織文化を
大切にしています。
変化の時代に挑戦を続け、
「行動」を「成果」へと変換する。
リーダーとして組織を牽引したい方、
今後もよりイケてる集団にするために
あなたの経験と情熱をお待ちしています！

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月給26万円＋賞与＋インセンティブ！
頑張った分だけ評価される正当な環境！
販売・接客経験を活かしてキャリアチェンジ！
Web知識ゼロから提案できる研修完備！
風通しの良い仲間と一緒に、成長と収入を両立！＼平均年齢28歳！明るくフラットな職場！／
社内は20～30代が中心。男女比6：4。
先輩もほとんどが異業種出身です。

未経験からしっかり稼げるように
成長できるポイントは
チームプレイを大切にしているから。

社員旅行や社内部活動などのイベントはもちろん
プライベートで
カフェ巡りやビアガーデンに行ったり
遊びに行っている社員も多いです。

人間関係が良いからこそ長く続けられる職場ですよ！

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2023年10月に立ち上げたばかりの成長企業◎週休2日制＆年間休日120日以上で、仕事もプライベートも充実！◢◤株式会社クロセス◢◤
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ビジョンに掲げ、
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現在、代表を含む少数精鋭のチーム
（代表28歳、営業32歳、制作44歳）で運営しており、
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何でも相談できる風通しの良い環境が魅力です。

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