ナレッジマネジメント

企業の情報・知識と、個人が持っているノウハウや経験などの知的資産を共有し、創造的な仕事につなげることを目指す経営管理手法。
例えば、経験などから培った勘を、他の従業員が同じ経験によって会得し、その勘を言語化、数値化して新たな知識を創造し、さらにその新しい知識を従業員たちに身に付けさせるのだそうです。