【行く先すべてが、チャンスになる】アポ取り不要で成果に集中できる、SUV専門の中古車買取営業|愛知県の自動車買取・販売営業/バイク買取・販売営業求人
飛び込みなし・反響対応のみ|SUV専門の中古車買取営業 (#2118)
株式会社グッドスピード 東海名和買取専門店
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飛び込みなし。訪問する時間が、そのまま成果につながる
アポ取り不要で、現場対応と商談に集中できる
買取粗利に応じて高歩合!月収66万円支給の実績あり!
大手グループの安定基盤で、収入も将来も見通しやすい
営業経験者歓迎!30代活躍中!頑張りが収入に直結!
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募集要項
雇用形態
正社員
給与
月給:262,000円~301,000円
※経験を考慮して決定します。
※固定残業代40時間分(6万円~)含む
※超過分は別途全額支給
【試用期間】
3ヶ月(条件変更なし)
【歩合制度】
買取額の粗利に応じて最低5%~
※別途、社内規定に応じて変動あり
【インセンティブ・表彰】
・販売歩合制度
・全社顕賞制度(表彰・賞金授与あり)
・紹介歩合制度
【手当】
・交通費支給(月上限10万円)
・家賃補助制度(最大5万円※規定あり)
・家族手当
(配偶者:月5000円、子ども1人につき:月5000円)
・役職手当
【賞与・昇給】
・賞与:年2回(想定2ヶ月分)
・昇給:年1回
【年収モデル(参考)】
・入社1年目/営業未経験
⇒ 年収420万円
・入社2年目/営業経験者
⇒ 年収550万円
・入社3年目/トップセールス層
⇒ 年収700万円
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※経験を考慮して決定します。
※固定残業代40時間分(6万円~)含む
※超過分は別途全額支給
【試用期間】
3ヶ月(条件変更なし)
【歩合制度】
買取額の粗利に応じて最低5%~
※別途、社内規定に応じて変動あり
【インセンティブ・表彰】
・販売歩合制度
・全社顕賞制度(表彰・賞金授与あり)
・紹介歩合制度
【手当】
・交通費支給(月上限10万円)
・家賃補助制度(最大5万円※規定あり)
・家族手当
(配偶者:月5000円、子ども1人につき:月5000円)
・役職手当
【賞与・昇給】
・賞与:年2回(想定2ヶ月分)
・昇給:年1回
【年収モデル(参考)】
・入社1年目/営業未経験
⇒ 年収420万円
・入社2年目/営業経験者
⇒ 年収550万円
・入社3年目/トップセールス層
⇒ 年収700万円
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勤務地・アクセス
愛知県 東海市 名和町三番割上20
■アクセス:
・名鉄常滑線「名和駅」より徒歩12分
・名鉄常滑線「聚楽園駅」より車で6分
・名鉄名古屋本線「鳴海駅」より車で15分
・アピタ東海荒尾店より車で8分
■補足:
・バイク・車通勤OK
・U・Iターン歓迎
■勤務地・職種制度:※確認中
・勤務地変更の有無を選べる職種制度あり
└【総合職】全国転勤の可能性あり(東海/関西/九州/北陸など)
∟昇格上限なし/店長・マネージャー職への昇格可
└【エリア職】転居を伴う異動なし(自宅から通える範囲)
∟昇格はチーフまで/地域密着で長期勤務が可能
・職種は入社後の変更も可能(ライフスタイルに応じて相談OK)
■社宅制度:
・勤務地から片道40km以上の方が対象
・提携不動産会社と連携して物件選定
・当社規定内物件であれば家賃の9割(上限月5万円)を会社が負担
■アクセス:
・名鉄常滑線「名和駅」より徒歩12分
・名鉄常滑線「聚楽園駅」より車で6分
・名鉄名古屋本線「鳴海駅」より車で15分
・アピタ東海荒尾店より車で8分
■補足:
・バイク・車通勤OK
・U・Iターン歓迎
■勤務地・職種制度:※確認中
・勤務地変更の有無を選べる職種制度あり
└【総合職】全国転勤の可能性あり(東海/関西/九州/北陸など)
∟昇格上限なし/店長・マネージャー職への昇格可
└【エリア職】転居を伴う異動なし(自宅から通える範囲)
∟昇格はチーフまで/地域密着で長期勤務が可能
・職種は入社後の変更も可能(ライフスタイルに応じて相談OK)
■社宅制度:
・勤務地から片道40km以上の方が対象
・提携不動産会社と連携して物件選定
・当社規定内物件であれば家賃の9割(上限月5万円)を会社が負担
仕事内容
【“ちゃんと営業できる仕事”を、次は選びませんか】
営業は嫌いじゃない。
動くのも、人と話すのも苦じゃない。
でも、
押し売りや飛び込みが前提のやり方には、
少し違和感を感じている。
説明して、納得してもらって、
その結果として成果が出る。
そんな営業を続けたい人に合うのが、
グッドスピードの買取営業です。
■反響中心。探す営業ではありません
買取営業のスタートは、
一括査定サイトなどを通じて届くお問い合わせ。
飛び込みや闇雲なアポ取りはなし。
コールセンターが一次対応したお客様を引き継ぎ、
営業が訪問〜査定〜商談までを担当します。
1日の訪問は平均4〜5件。
任されたお客様に、しっかり向き合える営業です。
■“価格”より“対応”で選ばれる仕事
査定額に大きな差が出にくいからこそ、
最後に選ばれるのは営業の対応。
・分かりやすい説明
・質問への丁寧な回答
・無理に決断を迫らない姿勢
誠実な対応が、そのまま成果につながります。
■買取営業の流れ
・訪問スケジュール確認
・お客様宅で車両チェック・撮影
・査定金額の提示・ご契約
・後日、車両の引き取り
一連を自分で担当するから、
「自分の営業が結果になる」実感があります。
■動きながら、次につながる営業へ
お店で待つ営業ではなく、
お客様のもとへ動いていくスタイル。
クルマの知識は入社後で問題ありません。
一度きりではなく、
「また相談したい」と思われる営業を目指せます。
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営業は嫌いじゃない。
動くのも、人と話すのも苦じゃない。
でも、
押し売りや飛び込みが前提のやり方には、
少し違和感を感じている。
説明して、納得してもらって、
その結果として成果が出る。
そんな営業を続けたい人に合うのが、
グッドスピードの買取営業です。
■反響中心。探す営業ではありません
買取営業のスタートは、
一括査定サイトなどを通じて届くお問い合わせ。
飛び込みや闇雲なアポ取りはなし。
コールセンターが一次対応したお客様を引き継ぎ、
営業が訪問〜査定〜商談までを担当します。
1日の訪問は平均4〜5件。
任されたお客様に、しっかり向き合える営業です。
■“価格”より“対応”で選ばれる仕事
査定額に大きな差が出にくいからこそ、
最後に選ばれるのは営業の対応。
・分かりやすい説明
・質問への丁寧な回答
・無理に決断を迫らない姿勢
誠実な対応が、そのまま成果につながります。
■買取営業の流れ
・訪問スケジュール確認
・お客様宅で車両チェック・撮影
・査定金額の提示・ご契約
・後日、車両の引き取り
一連を自分で担当するから、
「自分の営業が結果になる」実感があります。
■動きながら、次につながる営業へ
お店で待つ営業ではなく、
お客様のもとへ動いていくスタイル。
クルマの知識は入社後で問題ありません。
一度きりではなく、
「また相談したい」と思われる営業を目指せます。
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勤務時間
9:45~19:00 (実働時間8時間/休憩75分)
【残業について】
・月平均残業時間:20時間
・PCは21時に自動シャットダウン
・残業削減に向けた社内取り組みあり
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【残業について】
・月平均残業時間:20時間
・PCは21時に自動シャットダウン
・残業削減に向けた社内取り組みあり
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待遇・福利厚生
■各種保険・制度
・社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
・確定拠出年金制度あり
・永年勤続表彰制度あり
・社員割引制度あり(仕入れ値+1万円でマイカー購入可)
■服装・ユニフォーム
・スーツ/ポロシャツ/パーカーなどを支給
└客層や店舗の雰囲気に合わせたスタイルで勤務
■職場環境
・PC自動シャットダウン(21時)による残業抑制
・社内イベントあり(社員旅行・表彰式など)
・保養所あり(石垣島・箱根など)
・各種研修制度(新卒/中途/管理職 等)
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・社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
・確定拠出年金制度あり
・永年勤続表彰制度あり
・社員割引制度あり(仕入れ値+1万円でマイカー購入可)
■服装・ユニフォーム
・スーツ/ポロシャツ/パーカーなどを支給
└客層や店舗の雰囲気に合わせたスタイルで勤務
■職場環境
・PC自動シャットダウン(21時)による残業抑制
・社内イベントあり(社員旅行・表彰式など)
・保養所あり(石垣島・箱根など)
・各種研修制度(新卒/中途/管理職 等)
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休日・休暇
週休2日制(毎週火曜+その他1日)
※シフト制
※シフトにより連休取得も可能です!
【年間休日】
120日
【休暇制度】
・年末年始休暇(5日~8日)
・GW休暇/夏季休暇
・慶弔休暇(忌引き・結婚休暇)
・有給休暇(計画有給5日あり)
・産前・産後休暇
・育児休暇(男性取得実績あり)
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※シフト制
※シフトにより連休取得も可能です!
【年間休日】
120日
【休暇制度】
・年末年始休暇(5日~8日)
・GW休暇/夏季休暇
・慶弔休暇(忌引き・結婚休暇)
・有給休暇(計画有給5日あり)
・産前・産後休暇
・育児休暇(男性取得実績あり)
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応募条件
【こんな人と働きたい】
\“ちゃんとやってきた人”が、ちゃんと評価される営業へ/
ガツガツ売るより、
目の前の相手にきちんと向き合う。
その姿勢を、ここではちゃんと評価します。
・数字だけで評価される営業に違和感がある
・押し売りや飛び込みに疲れた
・説明して、納得してもらう営業がしたい
そんな想いがある方なら、経験は問いません。
【応募に必要なもの】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・社会人経験1年以上(職種不問)
【こんな想いに共感する方にピッタリ】
・結果だけでなく、向き合い方も評価されたい
・売るための押し込み営業はしたくない
・動きながら成果を出せる仕事がいい
・20代のうちに、営業として手応えを感じたい
・評価された分、収入にもつながる環境で働きたい
【実際に活躍している先輩の前職】
・不動産/保険などの新規営業
・販売職、サービス職からの転身
・元ディーラー など
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\“ちゃんとやってきた人”が、ちゃんと評価される営業へ/
ガツガツ売るより、
目の前の相手にきちんと向き合う。
その姿勢を、ここではちゃんと評価します。
・数字だけで評価される営業に違和感がある
・押し売りや飛び込みに疲れた
・説明して、納得してもらう営業がしたい
そんな想いがある方なら、経験は問いません。
【応募に必要なもの】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・社会人経験1年以上(職種不問)
【こんな想いに共感する方にピッタリ】
・結果だけでなく、向き合い方も評価されたい
・売るための押し込み営業はしたくない
・動きながら成果を出せる仕事がいい
・20代のうちに、営業として手応えを感じたい
・評価された分、収入にもつながる環境で働きたい
【実際に活躍している先輩の前職】
・不動産/保険などの新規営業
・販売職、サービス職からの転身
・元ディーラー など
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職場の雰囲気
■ 気を張りすぎない。でも、ちゃんと見てもらえるチーム
平均年齢30代前半、20代が中心の営業チーム。
体育会系のノリや、
声の大きさで評価される雰囲気はありません。
大切にしているのは、
・お客様への向き合い方
・準備や段取りの丁寧さ
・一つひとつの行動を積み重ねる姿勢
外回り中心の仕事だからこそ、
必要以上に干渉されることはなく、
自分のペースで成果に集中できる環境です。
一方で、情報共有や相談はしやすく、
「一人で抱え込む」ことはありません。
■ 未経験でも伸びる理由がある、育て方
入社後は、4日間の座学+実務研修からスタート。
最初の10台を売るまでは、メンターが徹底サポートします。
1ヶ月/3ヶ月のフォローアップ研修もあり、
車業界未経験者でも安心して成長できます。
■ 面接から、ちゃんと“人”を見てくれる
面接は人事部長が対応。
スキルだけでなく、
「どんな働き方をしたいのか」
「なぜ転職を考えたのか」まで、きちんと聞きます。
入社前に不安を残したまま進むことはありません。
納得した上でスタートできる環境です。
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平均年齢30代前半、20代が中心の営業チーム。
体育会系のノリや、
声の大きさで評価される雰囲気はありません。
大切にしているのは、
・お客様への向き合い方
・準備や段取りの丁寧さ
・一つひとつの行動を積み重ねる姿勢
外回り中心の仕事だからこそ、
必要以上に干渉されることはなく、
自分のペースで成果に集中できる環境です。
一方で、情報共有や相談はしやすく、
「一人で抱え込む」ことはありません。
■ 未経験でも伸びる理由がある、育て方
入社後は、4日間の座学+実務研修からスタート。
最初の10台を売るまでは、メンターが徹底サポートします。
1ヶ月/3ヶ月のフォローアップ研修もあり、
車業界未経験者でも安心して成長できます。
■ 面接から、ちゃんと“人”を見てくれる
面接は人事部長が対応。
スキルだけでなく、
「どんな働き方をしたいのか」
「なぜ転職を考えたのか」まで、きちんと聞きます。
入社前に不安を残したまま進むことはありません。
納得した上でスタートできる環境です。
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アピールポイント
\ここがポイント/
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■ 大手グループの安心感 × 成長中のフィールド
‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
年商1兆円規模の宇佐美鉱油グループの一員。
聞いたことのある会社だからこその安心感があります。
その一方で、買取事業はまだまだ成長フェーズ。
大きすぎて埋もれることもなく、
若手でも成果と行動がちゃんと見える環境です。
‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
■ 安定した固定給+成果が返ってくるインセン設計
‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
ベースの給与があるから、無理な勝負は不要。
その上で、買取の成果に応じてインセンティブを支給。
「頑張った月は、ちゃんと手応えがある」
そんな実感を持ちながら働けます。
結婚や将来を考え始めたタイミングでも、
収入面の不安を感じにくい環境です。
‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
■ 外に出て動ける。だから、毎日が単調にならない
‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
1日4〜5件の訪問を中心とした営業スタイル。
ずっと店内で待つ仕事ではありません。
移動しながら、現場で判断し、
その場で信頼を積み上げていく。
「動きながら成果を出したい人」には、
ちょうどいいテンポ感です。
‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
■ アポ取り不要。目の前の商談に集中できる
‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
対応するのは、すでに査定を希望されたお客様のみ。
アポ取りや飛び込みに追われることはありません。
スケジュールは事前に組まれており、
営業は“どう向き合うか”に集中するだけ。
営業として、一番おいしい部分に専念できます。
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■ 大手グループの安心感 × 成長中のフィールド
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年商1兆円規模の宇佐美鉱油グループの一員。
聞いたことのある会社だからこその安心感があります。
その一方で、買取事業はまだまだ成長フェーズ。
大きすぎて埋もれることもなく、
若手でも成果と行動がちゃんと見える環境です。
‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
■ 安定した固定給+成果が返ってくるインセン設計
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ベースの給与があるから、無理な勝負は不要。
その上で、買取の成果に応じてインセンティブを支給。
「頑張った月は、ちゃんと手応えがある」
そんな実感を持ちながら働けます。
結婚や将来を考え始めたタイミングでも、
収入面の不安を感じにくい環境です。
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■ 外に出て動ける。だから、毎日が単調にならない
‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
1日4〜5件の訪問を中心とした営業スタイル。
ずっと店内で待つ仕事ではありません。
移動しながら、現場で判断し、
その場で信頼を積み上げていく。
「動きながら成果を出したい人」には、
ちょうどいいテンポ感です。
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■ アポ取り不要。目の前の商談に集中できる
‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
対応するのは、すでに査定を希望されたお客様のみ。
アポ取りや飛び込みに追われることはありません。
スケジュールは事前に組まれており、
営業は“どう向き合うか”に集中するだけ。
営業として、一番おいしい部分に専念できます。
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何を売るのか?
【『中古車の買取査定サービス』とは】
SUV専門店グッドスピードが提供する
個人向け出張型の中古車買取サービスです。
・一括査定サイト経由で問い合わせたお客様へ訪問し
・現車を確認、査定、交渉、契約までを一貫対応
・買取後は自社在庫として再販やオークションに出品
SUVに特化した専門性と、
豊富な在庫・資金力を背景に、
他社にはない柔軟な価格提案や販売戦略が可能。
単なる「買い取って終わり」ではなく、
自社で販売するからこそ、お客様にも安心感があり、
「この営業さんなら任せられる」と選ばれやすい買取営業です。
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SUV専門店グッドスピードが提供する
個人向け出張型の中古車買取サービスです。
・一括査定サイト経由で問い合わせたお客様へ訪問し
・現車を確認、査定、交渉、契約までを一貫対応
・買取後は自社在庫として再販やオークションに出品
SUVに特化した専門性と、
豊富な在庫・資金力を背景に、
他社にはない柔軟な価格提案や販売戦略が可能。
単なる「買い取って終わり」ではなく、
自社で販売するからこそ、お客様にも安心感があり、
「この営業さんなら任せられる」と選ばれやすい買取営業です。
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誰に売るのか?
【対象】
BtoC(個人向け)
■営業ターゲット:
・SUVの買い替えを考えている方
・車検や故障を機に売却を検討している方
・一括査定サイトに登録した方
・「車を手放すか迷っている」というライト層も含む
■提案シーン例:
・「乗り換え予定なので早めに売りたい」
→他社より早い対応と丁寧な説明で選ばれるケースが多数
・「他社の対応が強引だった」
→誠実で親身な姿勢が信頼獲得に直結
・「価格より安心感を重視したい」
→自社販売の仕組みや専門性が安心材料に
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BtoC(個人向け)
■営業ターゲット:
・SUVの買い替えを考えている方
・車検や故障を機に売却を検討している方
・一括査定サイトに登録した方
・「車を手放すか迷っている」というライト層も含む
■提案シーン例:
・「乗り換え予定なので早めに売りたい」
→他社より早い対応と丁寧な説明で選ばれるケースが多数
・「他社の対応が強引だった」
→誠実で親身な姿勢が信頼獲得に直結
・「価格より安心感を重視したい」
→自社販売の仕組みや専門性が安心材料に
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どのように売るのか?
<営業タイプ>
反響営業(インバウンド)
⇒ 一括査定サイトを通じた反響に対し、
社内でスケジュールが自動設定されるため、
営業は1日4〜5件を訪問。
競合と比較されるケースも多く、信頼関係・説明力がカギ。
<商談スタイル>
フィールドセールス(訪問・対面型)
⇒ 顧客宅で現車を確認し、
スマホで写真撮影して店長に共有。
その場で査定金額を提示し、
交渉・クロージングまでを担当します。
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反響営業(インバウンド)
⇒ 一括査定サイトを通じた反響に対し、
社内でスケジュールが自動設定されるため、
営業は1日4〜5件を訪問。
競合と比較されるケースも多く、信頼関係・説明力がカギ。
<商談スタイル>
フィールドセールス(訪問・対面型)
⇒ 顧客宅で現車を確認し、
スマホで写真撮影して店長に共有。
その場で査定金額を提示し、
交渉・クロージングまでを担当します。
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移動手段
【社用車での訪問】
・営業車として社用車を貸与
・訪問先は、県内〜隣接県が中心
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・営業車として社用車を貸与
・訪問先は、県内〜隣接県が中心
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ノルマ・目標
■ 個人ノルマなし。追い立てる営業はしません
・会社としての厳しい個人ノルマは設定していません
・店舗全体としての目標はありますが、
「数字のために無理をする」必要はありません
・目標はあくまで“成長の目安”
正攻法で積み上げた成果が、きちんと評価されます
「今日は足りないから無理に決めろ」
そんな空気とは無縁の環境です。
■ チームで成果を出す文化
・店舗全体の達成度に応じた
チームインセンティブ制度あり
・個人プレー一辺倒ではなく、
助け合いながら成果を伸ばすスタイル
・「稼ぎたい人」が前向きに取り組める空気感です
・会社としての厳しい個人ノルマは設定していません
・店舗全体としての目標はありますが、
「数字のために無理をする」必要はありません
・目標はあくまで“成長の目安”
正攻法で積み上げた成果が、きちんと評価されます
「今日は足りないから無理に決めろ」
そんな空気とは無縁の環境です。
■ チームで成果を出す文化
・店舗全体の達成度に応じた
チームインセンティブ制度あり
・個人プレー一辺倒ではなく、
助け合いながら成果を伸ばすスタイル
・「稼ぎたい人」が前向きに取り組める空気感です
喫煙所・喫煙の有無
店舗内完全禁煙(屋外喫煙所あり)
企業概要
企業名
所在地
愛知県名古屋市東区泉2-28-23 高岳KANAMEビル8F
事業内容
・中古車(SUV・輸入車など)の販売
・自動車部品・用品の販売/カスタム
・車検/整備/鈑金修理(指定工場)
・ボディコーティング等の品質管理
・損害保険の代理店業務(HGA認定)
・レンタカーサービス
・自動車部品・用品の販売/カスタム
・車検/整備/鈑金修理(指定工場)
・ボディコーティング等の品質管理
・損害保険の代理店業務(HGA認定)
・レンタカーサービス